狮子座是充满自信、野心勃勃、自我价值感强烈的星座。他们有着强烈的领导欲望和控制欲，并且总是乐于表达自己的想法和意见。但是，狮子座在人际关系中的态度却往往给人一种冷漠的感觉。

首先，狮子座常常表现出一种 “自我为中心”的态度。他们自认为在群体中是无可争议的领导者，自我价值感极高。他们喜欢得到别人的赞扬和崇拜，但不太在意别人的感受和需求。在处理问题时，狮子座的决策往往是以自我利益优先为出发点的，而不是考虑到整个团队或者群体的利益。

其次，狮子座往往不太喜欢与人分享自己内心的情感和想法。尽管他们自信满满，但却很少会自愿表达自己的感受和需求。这往往造成了与他人之间的距离感，给人一种冷漠的印象。

再次，狮子座常常表现出一种不屑于与别人交往的态度。他们自认为有着天生的领导才能和不凡的才华，不屑于与那些不及自己优秀的人交往。这种不屑往往会让人感受到一种傲慢和高傲，难以接近和交流。

最后，狮子座往往在批评和指责别人时表现出一种冷漠的态度。他们通常以自己的标准来要求别人，在别人犯错时没有太多的宽容和理解。这容易让别人感受到一种强势和傲慢，进一步加深了彼此之间的隔阂。

总之，狮子座在人际交往中的态度常常让人感受到一种冷漠。这个冷漠表现在他们自我为中心、不愿分享感受、不屑与人交往【更多相关资讯请访问wWW.77788842.CoM>紫微星座】、批评和指责时缺乏宽容等方面。如果狮子座能够更多地考虑到别人的想法和感受，更多地与别人沟通和分享自己的内心世界，那么他们就能够建立更好的人际关系，拥有更多的朋友和支持者。